О курсе
Когда мы выбираем компанию для работы, на наше решение во многом влияет бренд работодателя. Одни выстраивают его и делают привлекательным для соискателя, другие — могут быть в этом менее успешны. На курсе Employer Branding мы научимся формировать привлекательный бренд работодателя и получим более комплексный взгляд на всю сферу.
За 2 месяца разберемся в составляющих брендинга работодателя. Обозначим основных стейкхолдеров. Рассмотрим тандем HR системы и бренда работодателя в компании. Научимся проводить исследования, прорабатывать портрет кандидата и составлять ценностное предложение работодателя. Поймем, как выстраивать внутренние и внешние коммуникации. Узнаем, какую роль в этом всем играет корпоративная социальная ответственность и как она может повлиять на ваш бренд.
В конце курса вы разработаете эффективную стратегию развития бренда работодателя для реального заказчика.
Сентябрь 2023
длительность курса — 2 месяцазанятия по вторникам и четвергам в 19:30
15 000 грн/меc.
30 000 грн при полной оплате курса15 750 грн/мес. при оплате частями
30 мест
каждый студент получает фидбек от кураторки группы
Программа курса
-
Значимость бренда работодателя для бизнеса
- — Что такое бренд работодателя.
- — Зачем все это. Данные международных и украинских исследований.
- — Клиенты, стейкхолдеры и целевая аудитория.
-
Воркшоп. HR как система
- — HR система на разных этапах развития компании.
- — Диагностика зрелости HR системы.
- — Взаимосвязь архитектуры HR системы и стратегии бренда работодателя.
- — Дизайн основных HR процессов, активностей и коммуникационных векторов.
- Тренерка — Ольга Остапович
-
Исследование: внутренний аудит бренда работодателя
- — Когда (не) нужно проводить исследования.
- — Методы исследования: количественные и качественные.
- — Дизайн исследования.
- — Разбор кейсов.
-
Исследование: внешний аудит бренда работодателя
- — Когда (не) нужно проводить исследования.
- — Методы и вендоры внешних исследований.
- — Разбор кейсов.
-
Корпоративная культура
- — Роль и типы корпоративной культуры.
- — Актуальные вызовы для работодателя.
- Лекторка — Нина Василева
-
Ценностное предложение сотруднику
- — Что такое EVP.
- — Функции ценностного предложения.
- — Компас для принятия решений по EVP.
- Лекторка — Анна Великоиваненко
-
Коммуникационная стратегия: внутренние коммуникации
- — Влияние людей на репутацию компании.
- — Важность развития внутренних коммуникаций.
- — Элементы системы внутренних коммуникаций.
- — Нестандартные каналы, которые можно использовать.
- — Измерение эффективности внутренних коммуникаций.
-
Коммуникационная стратегия: мероприятия и комьюнити менеджмент
- — Виды мероприятий и какой когда использовать.
- — Инструменты для онлайн мероприятий.
- — Комьюнити менеджмент — новый инструмент работы с вовлеченностью.
-
Коммуникационная стратегия: внешние коммуникации
- — Какие существуют внешние каналы.
- — Принципы эффективной работы с выбранными каналами.
- — Работа с негативом.
-
Коммуникационная стратегия: влияние CSR
- — Что важно знать о корпоративной социальной ответственности.
- — Инструменты социально ответственной компании.
- — Разбор кейса развития CSR в компании.
- Лекторка — Марина Сапрыкина
-
Анализ выбранной стратегии брендинга работодателя
- — Стратегия vs тактика.
- — Шпаргалка для создания стратегии.
- — Работа с метриками и KPI.
Кому подходит курс
Employer Brand менеджерам
HR/PR менеджерам
Рекрутерам
CEO, которые осознают ценность бренда работодателя
Опыт
Курс не для новичков, которые только хотят войти в профессию. Будет сложно.
И не для pro, которые проработали больше 4 лет в индустрии. Будет скучно.
Время
Вам нужно будет уделять домашним заданиям от 6 часов в неделю.
Как проходит обучение
Вебинары
По вторникам и четвергам в 19:30 будут проходить вебинары с кураторкой.
Real-life задания
У нас действует Practicult — культ практики. Поэтому вы будете выполнять много сложной домашки из реальных рабочих будней. Have fun & survive.
Курсовой проект
Во время курса вы сделаете большой проект для реального заказчика. Ведь принцип курса — все как в жизни.
Регулярный фидбек
У нас нет базовых и премиум режимов. Только премиум, всегда. Получите от кураторки все. И да, десятая итерация — это нормально.
Сертификат за дело
Выдаем только тем, кто своим потом, временем и силами его заслужил.
ГРАФИК
Старт обучения
сентябрь 2023
Занятия
по вторникам и четвергам в 19:30
Язык преподавания
украинский
Партнер
Студенты выполнят курсовой проект для RIA.com — украинской IТ компании, развивающей продукты AUTO.RIA, DOM.RIA и RIA.com, которыми пользуются миллионы людей. Миссия RIA.com — строить проверенный интернет. Фокусируясь на проверенности, маркетплейсы AUTO.RIA и DOM.RIA формируют надежный рынок авто и недвижимости. RIA.com является частью международной компании RIA.com Marketplaces OÜ.
Вопросы
Когда будут проходить занятия?
Дважды в неделю, по вторникам и четвергам, в 19:30 будут проходить вебинары с кураторкой в лайв режиме. Всего их будет 16.
Сколько времени нужно уделять курсу?
Для продуктивного обучения вам понадобится около 10-12 часов в неделю.
Как происходит коммуникация на курсе и в каком формате кураторка дает фидбек?
Вся коммуникация на курсе проходит на платформе Slack (рабочий чат группы, каналы для домашних заданий и полезных ссылок). Кураторка дает фидбек в виде комментариев к домашним заданиям и обсуждения на вебинарах.
Вебинары будут записываться?
Мы каждый раз организовываем запись, однако лучше забронировать время, чтобы присоединиться к онлайн встрече — обсудить вопросы с одногруппниками и проконсультироваться с кураторкой.
Будут ли мне доступны видеозаписи лекций после завершения курса?
Да, у вас сохраняется доступ после завершения курса.
А сертификат будет?
Только при условии выполнения всех домашних заданий, а также успешной защиты курсового проекта.
Что, если мне не понравится?
В течение 14 дней с начала обучения сможем вернуть вам всю сумму, если вы передумаете.
